A long list and no way to tell who fits
Reading every profile against the requirements takes longer than the search itself.
Review the strongest first, not the whole list.

Reading every profile against the requirements takes longer than the search itself.
A score out of 100 and a verdict against the requirements.
You see what the score is based on, per criterion.
“Fit / not a fit” marks refine scoring for the rest.
Para trabalho individual
Para equipes de 2 ou mais pessoas
“Para mim, o mais valioso não é a busca em si — é não precisar analisar cada perfil do zero depois. O HÜNT mostra na hora o quanto o candidato se encaixa na vaga, onde estão os pontos duvidosos e no que prestar atenção antes de enviar a primeira mensagem.”
MariaRecrutadora de TIPara um candidato — a carreira completa com datas de emprego e histórico de mudanças do perfil: novos empregos, cargos, cidades. Para mais de 1.000 empresas — o histórico mensal de contratações e saídas desde 2010 por família de cargos e senioridade: quem contrataram, quem perderam e para onde as pessoas foram.
A busca é feita sobre dados abertos da internet, e os dados pessoais são carregados online, não armazenados por nós. Veja os detalhes em “Informações legais”.
O cadastro inclui uma semana de demo gratuita. Os planos Solo e Team estão em “Preços”, com desconto no pagamento anual.
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