A long list and no way to tell who fits
Reading every profile against the requirements takes longer than the search itself.
Product
Score candidates against your vacancy
Review the strongest first, not the whole list.
The problem
How HÜNT solves it
A score and a verdict
A score out of 100 and a verdict against the requirements.
An explanation
You see what the score is based on, per criterion.
It learns from your marks
“Fit / not a fit” marks refine scoring for the rest.
Which plan includes it
Solo
Жеке жұмысқа арналған
- Түйіндеменің вакансияға сәйкестігін тексеру
- Түйіндемені AI арқылы талдау
Team
2+ адамнан тұратын командаларға
- Түйіндемені AI арқылы терең талдау
«Мен үшін ең құндысы — іздеудің өзі емес, кейін әр профильді нөлден қарап шығудың қажеті жоқтығы. HÜNT кандидаттың вакансияға қаншалықты сай екенін, күмәнді тұстарын және алғашқы хабарламаға дейін неге назар аудару керегін бірден көрсетеді.»
МарияIT-рекрутерSee also
Жиі қойылатын сұрақтар
Кандидат бойынша — жұмыс күндері мен профиль өзгерістерінің тарихы бар толық мансап: жаңа жұмыс орындары, лауазымдар, қалалар. 1 000+ компания бойынша — 2010 жылдан бергі жалдау мен кетудің ай сайынғы тарихы мамандық топтары мен деңгейлер бөлінісінде: кімді жалдады, кімнен айырылды және адамдар қайда кетті.
Іздеу интернеттегі ашық деректер бойынша жүргізіледі, ал дербес деректер бізде сақталмай, онлайн жүктеледі. Толығырақ «Құқықтық ақпарат» бөлімінде.
Тіркелгенде бір апта тегін демо беріледі. Solo және Team тарифтері «Бағалар» бөлімінде, жылдық төлемге жеңілдік бар.
Ready to start?
Start searching
One-week free demo on sign-up — no card required.
Start free →Set it up for your team
Leave your email — we will show HÜNT on your vacancy and discuss the rollout.